- Сегодня, 12:30
- 57
- Время прочтения: Меньше минуты
Каждый пятый работодатель Ижевска оплачивает ДМС сотрудникам
В Ижевске программы заботы о здоровье сотрудников становятся заметной частью корпоративной политики. Полисы добровольного медицинского страхования оплачивает 21% работодателей города. Об этом сообщила пресс-служба SuperJob.
Дополнительно 12% компаний компенсируют занятия фитнесом, 10% предоставляют несколько дополнительных дней отпуска, а 9% предлагают льготные путевки. Еще 8% работодателей дают доступ к консультациям корпоративных психологов, финансистов и юристов.
Такие меры показывают изменение подхода бизнеса к персоналу. Компании стремятся не только решать кадровые задачи, но и снижать выгорание, повышать лояльность сотрудников и сокращать текучесть кадров. Особенно это важно для отраслей с высокой конкуренцией за специалистов.
Для работодателей Ижевска подобные программы становятся инвестициями в устойчивость бизнеса: заменить уставшего специалиста обычно дороже, чем поддержать действующего. Экономика порой неожиданно гуманна.