Конкурс проводился с оценкой реальных изменений на производственных площадках по принципу «было – стало». Комиссия учитывала степень реализации предложений по улучшению рабочих процессов, уровень визуализации и стандартизации, удобство и рациональность хранения инструментов и материалов, а также порядок и чистоту на рабочих местах.
Лучшим рабочим местом признана мастерская электриков, обслуживающих машину непрерывного литья заготовки в цехе ремонта и технического обслуживания оборудования сталеплавильного производства. Второе место занял склад товарно-материальных ценностей на участке сдачи цеха калиброванного проката. Третье место комиссия присудила работникам транспортного цеха за модернизацию сварочного места на участке спецтехники.
Победители и призеры получили денежные сертификаты, которые будут направлены на дальнейшее улучшение условий труда на этих участках.
«Конкурс проводится на «Ижстали» уже не в первый раз. Самое важное, что он помогает активно вовлекать персонал в процесс внедрения принципов бережливого производства, вырабатывает у сотрудников практические навыки применения инструментов совершенствования Производственной системы и в целом способствует созданию эффективных и безопасных рабочих мест», – прокомментировал директор управления по операционной деятельности ПАО «Ижсталь» Алексей Гисс.