В турнире приняли участие 13 команд по три–пять человек. Формирование участников проходило на добровольной основе, что позволило объединить коллег из разных подразделений. Игра включала шесть раундов, охватывающих широкий круг тем: от общей эрудиции и истории до гастрономических традиций и современной музыки. Особый интерес вызвал раунд с вопросами, подготовленными самими сотрудниками завода. Финальный этап требовал не столько знаний, сколько умения выстраивать ассоциации и логические связи.
Победителем стала команда управления по информационным технологиям «Мозжечок с гармошкой». Второе место заняли специалисты департамента охраны труда и промышленной безопасности — команда «Smart», третье место — у сборной коммерческой и сбытовой служб «КПСС».
Все участники получили памятные призы с корпоративной символикой, а организаторы отметили, что подобные инициативы способствуют развитию корпоративной культуры и укреплению командного духа на предприятии.